Cisco shpall të ardhurat rekord dhe 4,000 vende pune të zhdukur në të njëjtën ditë

CEO‑ja i Cisco-s, Chuck Robbins, ka njoftuar se kompania ka arritur të ardhura rekord në trevatin e tretë të vitit fiskal 2026, duke rritur 12 % në krahasim me vitin e kaluar dhe duke arritur 15,8 miliardë dollarë. Në një postim në blog, Robbins ka shprehur krenarinë e ekipit ekzekutiv për rritjen që punonjësit kanë sjellë, por ka shtuar se kjo sukses i ri nuk mundi të shmangë reduktimin e stafit.

Sipas njoftimit, Cisco do të reduktojë fuqinë punëtore me pak më pak se 4 000 vende pune, përbërës i cili përbën më pak se 5 % të totalit të punonjësve. Njoftimet do të fillojnë më 14 maj dhe do të zbatohen në mbarë botën në përputhje me ligjet lokale. Reduktimi, siç theksoi Robbins, lidhet me nevojën për të përqendruar investimet në teknologjitë që do të domëtojnë në epokën e inteligjencës artificiale, duke përfshirë silikonin, optikën dhe sigurinë.

Në raportin e fitimeve të publikuar të mërkurën, Cisco ka deklaruar se ka shitur 5,3 miliardë dollarë në infrastrukturë AI nga kompanitë hiperskalerë gjatë këtij viti fiskal, dhe pret që porositjet për vitin fiskal të arrijnë 9 miliardë dollarë, ndërsa të ardhurat të rriten në 4 miliardë dollarë. Gjatë një thirrje me investitorët, CFO‑ja Mark Patterson ka theksuar se ky ndryshim nuk është një ristrukturim i bazuar në kursime, por një riorganizim i burimeve drejt teknologjive kryesore. Cisco pret të përballojë ngarkesa para tatimit deri në 1 miliardë dollarë, me 450 milionë dollarë që do të njohen në Q4 të vitit fiskal 2026 dhe pjesa tjetër gjatë FY27.

Për punonjësit e prekur, Cisco do t’u paguajë “pagesë të përpjesëtuar” të bonuseve për vitin fiskal 2026 dhe do t’u ofrojë shërbime për gjetjen e punës së re përmes programit të vendosjes së Cisco-s, i cili ka ndihmuar 75 % të pjesëmarrësve të gjejnë rolin e ardhshëm. Gjithashtu, kompania do t’u sigurojë një vit akses në të gjitha kurset dhe certifikimet Cisco U, duke përfshirë temat e AI-së, sigurisë dhe rrjetave. Kjo është e dytë valë reduktimesh pas 4 245 punonjësve në shkurt 2024 (5 % e fuqisë punëtore) dhe rreth 6 000 në gusht 2024 (7 %), të cilat gjithashtu u lidhën me nevojën për riorganizim rreth AI-së dhe sigurisë.